饭都吃不饱还要交1376元社保？这就是2亿年轻人选择放弃的真相

　　2025年9月1日起，社保新规正式实施，用人单位必须依法为员工缴纳社会保险。

　　然而，年轻群体主动放弃参保的现象却未见缓解，反而加剧：在2.15亿灵活就业人口中，缴费比例尚不足四分之一，不少年轻人直言“不想要社保”。

　　这看似短视的选择，实则充满无奈，生存成本让每月1376元的缴费金额成为难以承受的负担。

　　以浙江2025年最低缴费标准为例，灵活就业人员的养老保险每月需缴纳962元，医疗保险加上附加费用，合计至少1376元。

　　数字看似不高，但对于月收入在3000至5000元之间的年轻人而言，这笔支出几乎占到了总收入的三分之一。

　　统计显示，全国2.15亿灵活就业者中，41%的月收入处于2000至5000元区间。

　　以一位在杭州从事外卖配送的骑手为例，月收入约4000元，表面看似高于最低工资标准，但扣除1500元房租、1000元饮食开销和300元交通费用后，还需应对服饰添置和社交支出，几乎没有任何结余。

　　若再额外支付1376元用于社保缴费，意味着彻底月光，甚至可能陷入债务困境。

　　北京、上海、深圳等地的单间租金普遍在2500至4000元之间，一杯奶茶售价20元、一顿外卖30元已是普遍现象。

　　面对房租、餐饮、交通等固定支出，年轻人根本无力为几十年后的养老进行提前储备。

　　父母缺乏稳定收入，甚至年过六十仍在从事临时性工作，子女肩上的责任不仅是自身生存，更承载着整个家庭的重担。

　　外卖骑手、网约车司机的收入受订单量和天气影响极大，可能今日收入800元，次日仅200元。

　　然而社保缴费却要求按月固定支付，收入与支出严重错配，导致许多人选择“放弃参保”。

　　这一现象反映出的，不仅是个人层面的无奈，更是当前经济复苏迟缓、就业形势不稳定背景下，年轻人普遍存在的焦虑情绪。

　　现行养老保险制度采用现收现付机制，年轻人缴纳的资金并非用于自身储备，而是直接用于支付当前退休人员的养老金。随着老龄人口持续增长，这种模式正面临越来越大的压力。

　　数据显示，我国65岁及以上人口已突破2.2亿，且仍在持续上升，而劳动人口却呈下降趋势。

　　延迟退休政策进一步放大了这种担忧。根据新规，男性退休年龄将逐步延长至65岁，女性也将逐步延后。

　　目前我国男性平均预期寿命为76岁，女性为81岁，这意味着男性平均领取养老金年限仅为11年，女性约为16年。

　　不少人担心“还没领几年就去世”，缴纳几十年却仅能享受几年，这种心理落差使得他们对社保制度的信任大幅下降。

　　35岁猝死、40岁确诊癌症的新闻屡见不鲜，高强度工作、996加班文化、作息紊乱和饮食不规律，导致许多年轻人健康状况堪忧。

　　对他们而言，未来的养老金更像是一张“无法兑现的保险单”。加之养老金待遇分配不均，进一步加剧了年轻人的心理落差。

　　他们看到的是，自己每月缴纳高额社保，资金却被用于支付陌生老年人的养老金；而在农村，祖辈辛劳一生，每月却仅领取几百元。

　　城乡差距与代际差异，使年轻人对社保制度产生强烈的不公平感。高昂的缴费成本与不确定的待遇回报，成为他们选择“放弃参保”的心理动因。

　　与其每月支付1376元社保费用，不如将其用于购买商业保险或改善当前生活质量。

　　这种心态反映出的是对社保制度可持续性与公平性的深层质疑，也是当前政策必须正视的现实挑战。

　　年轻人“弃保潮”的背后，不只是收入问题，更是社保制度与时代发展之间的脱节。

　　如今，外卖骑手、网约车司机、自由职业者、主播、博主等灵活就业者已占就业人口的近三分之一，但现行社保体系尚未充分适应这一转变。

　　以北京2025年最低标准为例，每月需缴纳超过1500元，对收入不稳定的群体而言压力巨大。

　　一名网约车司机可能一年辗转多个城市，无法在一个地方长期参保，制度的僵化使他们陷入被动。

　　平台经济下的雇佣关系模糊不清。外卖骑手究竟是员工还是合作方？网红博主是雇员还是自雇者？

　　技术进步催生大量新职业，但社保制度仍沿用传统行业逻辑，导致许多群体被排除在保障体系之外。

　　缴费方式应更具弹性，可探索按季度、半年或年度缴纳，按收入比例实行阶梯式缴费，使收入波动较大的群体也能找到适合自己的参保方式。

　　同时应提升制度透明度，定期公开养老金收支情况，让年轻人清楚自己未来可领取的金额，缓解“空账运行”的疑虑。

　　还应优化待遇调整机制，缩小城乡与代际差距，使不同群体都能感受到制度的公平性。

　　在基本养老保险之外，应大力发展企业年金、商业保险、个人养老金等多层次保障体系，为不同收入人群提供多元化选择。

　　只有当年轻人拥有稳定的收入、合理的支出，他们才具备为未来养老储备的能力和意愿。

　　政府应通过稳岗就业政策、发展新兴产业、降低住房与教育成本等方式，让年轻人看到希望。否则，再完善的政策设计也难以真正落地。

　　1376元不仅是一笔费用，更是一道艰难的选择题：是为未来储蓄，还是维持当下的生存？

　　数据显示，30岁以下的年轻人中，有20%尚未参加养老保险，这不仅是个人问题，更是社会必须正视的结构性挑战。

　　社保制度若想重新赢得年轻人的信任，必须与时俱进，贴近现实，降低参保门槛，优化收入分配机制。

　　唯有如此，社保才能真正成为每个人老有所养的“安全网”，而非年轻人肩上的沉重负担。